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      省文明单位创建经验总结
省文明单位创建经验总结
作者:佚名 文章来源:儿童教育网 点击数: 更新时间:2008-8-28 7:53:13
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——新沂市机关幼儿园省文明单位创建经验总结

 

在千帆竞发的世纪之晨,在广袤丰美的钟吾大地,一所年轻而又富有活力的现代化幼儿园,正在迅速崛起。这是一所神采飞扬的幼儿园,她的每一个脚步都是迷人的乐章;这是一所风华正茂的幼儿园,她用拼搏铸就辉煌,用开拓承载梦想;这是一所激情澎湃的幼儿园,她的胸中如今正充盈着发展的激情与渴望。这就是新沂机关幼儿园。

在希望与挑战并存的新时代,机关园人意气风发,争当幼教率先发展、科学发展、文明发展的领跑者,实现了科研引领的跨越式发展。这所年轻的幼儿园,一路向着高远的目标冲刺,一路和闪光的荣誉同行,江苏省示范性实验幼儿园、江苏省文明单位、江苏省三星级示范性实验幼儿园、徐州市先进集体等省市级荣誉,印证了机关园与时俱进、生机勃发、春色满园的活力。

 

一、春色满园关不住

机关幼儿园是一所充满着生机、洋溢着激情、独具魅力的花园式现代化幼儿园。机关幼儿园人牢固树立“深怀爱园之心、恪守为园之责、善谋强园之策、乐办利园之事”的爱园意识,积极创建并连创佳绩。她们创建“江苏省示范性实验幼儿园”取得成功,成为江苏省首批示范性实验幼儿园之一,是徐州县区幼儿园中的唯一一所。在此基础上,她们总结成功经验,创建“江苏省模范学校”取得了成功,成为徐州地区幼教系统唯一的一家被推荐上报省模范学校的幼儿园。紧接着她们创建“江苏省文明单位”再次成功。被我市命名为“文明窗口”,成为全市教育系统的唯一一个“文明窗口”。紧接着她们又成功地创建了“江苏省三星级示范性实验幼儿园”,同年被徐州市人民政府授予“徐州市先进集体”,成为我市教育系统的唯一一家。连续的创建成功,给幼儿园带来了巨大的社会影响,徐州市教育局以机关幼儿园为主会场在我市成功地召开了徐州市第一个“幼儿素质教育现场会”。兄弟县市近百所幼儿园的同行来机关幼儿园参观交流,在省、市教育、教科研和徐州市幼儿素质教育现场会上,机关幼儿园先后作过经验介绍,在一定范围内产生了深远的影响。对此她们欣喜、她们自豪,但她们更深知这一切都是一次次创建的荣誉带来的,每一项的创建主题,都使机关园人思想理念提升了一个台阶,教育主题上形成了一种个性,园本教育资源上留下了一笔可贵的财富。两年来,连续的细则评估一等奖、巾帼文明示范岗,以及徐州市模范学校、徐州市党建工作先进集体等创建连连、佳绩连连。可以说,正是这一次次的创建,才把机关幼儿园的整体工作带进了一个崭新的发展空间,使她们牢固确立了“跨入江苏先进园、打造时代品牌园、冲刺全国优秀园”的发展目标。机遇和挑战使她们又一次紧紧抓住江苏省文明单位创建的契机,勇往直前。伴同走“多元化、集团化”办园之路的决策更加不断赋予了机关园新的发展内涵,使之更加强劲有力地推动着机关幼儿园阔步向前的步伐。

 

二、文明花开春来早

在深化创建工作中,幼儿园明确树立科学发展观,以观念创新为先导,以和谐发展为主题,以创建文明单位为契机,全面提高职工思想政治素质,加强对职工职业道德教育、科学文化教育、业务素质培养,建立一支“团结、奋进、文明、高效”的职工队伍,切实提高职工文明建设的积极性、自觉性。

近两年来,机关幼儿园人坚持学习邓小平理论,深入实践三个代表的重要思想,为了打造“风清、气正、严谨、规范”的教育新行风,实行民主管理,加强政务管理的透明度,她们以“八荣八耻社会主义荣辱观教育”为契机,强化廉政建设,推动文明单位创建活动,使文明单位建设取得突破性进展。结合教育局一系列行风建设活动,制定了“教师职业形象标准”,明确了“教师岗位职责”要求,组建了“园务公开小组”、“园务公开监督小组”、“维修领导小组”、“职评小组”、“理财小组”、“保教用品采购小组”、“行风监督小组”等,一系列的公开化、制度化、透明化的管理措施,增强了全园教职工的校园主人翁意识,极大调动了她们工作的积极性和创造性,从而切实提高教师的整体素质,使全体教职员工的精神面貌不断发生变化。

机关幼儿园人齐心协力、精诚合作,他们的口号是“把简单的事情做细、把平凡的事情做实,把传统的事情做精致”,从而彰显特质,提升品质。两年来,她们创造性开展了丰富多彩的、健康有益的活动,让幼儿园真正成为师幼成长的精神家园。她们开展了以“文明班组”为主线,以 “尊重幼儿、热爱家长、服务社会”为主题的优质服务活动,开展了“争先誓师大会”、“班级公开服务承诺”、“我运动、我健康、我快乐”教职工运动会、“师幼爱国歌曲大家唱”、“‘变费为宝、创意无限’亲子制作”等具有独特文化气息的特色活动,真切体现了新时期优质幼儿园的朝气和活力。

活动的开展因为有“文明”这缕春风的吹拂,机关幼儿园的校园春天来的更加早一些,现已经绿意盎然、百花齐放、竞相争艳。

 

三、精益求精更芳菲

我国宋代教育家朱憙曰:“治骨角者,既切之而复蹉之;治玉石者,既琢之而复磨之。治之已精,而精益求其精也。”机关幼儿园人正是领略到了古人对事物认识的精髓,又借鉴了国内外先进的管理经验,结合教育局“3+3”活动的开展,创建了机关幼儿园精细化管理模式,形成了有着自己特色的校园文化,使该园成为徐州乃至苏北地区幼教界的骄傲。

机关幼儿园以科研为引领,拓展乡土课程资源,坚持走“精细管理、内涵发展”之路,倡导“赢得就是精细”的理念,追求“无为而治”的管理境界,树立“精细成就梦想,特色铸就品牌”的意识,将精细化管理落到实处,将管理责任具体化、明确化,每一个人都要把本职工作做到位、尽到职,对工作负责,对岗位负责,人人都管理,处处有管理,事事见管理。

为了实施精细管理,创建有品位、有特色的校园文化,在日常的管理中,做到每一个步骤精心,每一个环节精细,每一项工作精品,树立“精心是态度,精细是过程,精品是成绩”的态度,机关幼儿园创新举措“精细化管理誓师大会”、“从精细入手,展彩墨书香”书签制作、“细事做精”班组评比、“人人都是管理者”优秀班岗标兵等,活动的开展使全体教职工深入领略和体会了“精细”带来的对教师、幼儿和幼儿园的跨越式发展。

“播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。”好习惯是成功的基石,也是走向成功的阶梯。好习惯成就好人生,幼儿园的精细化管理,是新时期赋予的新理念,更是未来发展方向的指引。机关幼儿园教育教学管理中的精细化,就是播种精细化的习惯,使师幼人生更加美好、更加睿智、更加“芳菲”。

 

四、园外也芬芳

机关幼儿园始终坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观,为了加大学前教育改革创新力度,拓展优质教育资源,推进教育均衡协调发展,提升学前教育质量,办好人民满意教育。作为优质幼儿园,有责任和义务在一定范围内充分发挥辐射示范作用。

两年来,机关幼儿园围绕“为乡村幼教作贡献”,接待了附近兄弟园所十余次的参观和学习,为了更好得扶持乡村幼教,开展“走进乡村园所,服务幼儿教育;走近乡村幼儿,献出真诚爱心。”为主要内容的系列活动。通过与贫困幼儿园结对帮扶、结对共建、开展扶贫助学、走访慰问贫困幼儿园等活动,真心实意为乡村幼儿园解难事、办实事、做好事,切实解决贫困幼儿园的实际困难。机关幼儿园与棋盘中心幼儿园、港头中心幼儿园举行了结对帮扶、结对共建活动,为棋盘中心幼儿园送去了大、中、小型玩具、幼儿桌椅、教师办公桌椅,同时也带动了全园幼儿集体献爱心,为乡下幼儿捐赠衣物和文具。邀请港头中心幼儿园到我园进行现场学习,在教科研、教育教学、学校管理等方面给予帮助和扶持。同时还委派优秀骨干教师 “送教下乡”,为黒埠等农村幼儿园送去了示范课,受到当地园领导及教师的一致好评。“城乡结对,文明共建”的一系列活动,把机关幼儿园的发展推上又一个崭新的台阶。

机关幼儿园利用自身的学术优势,多次主动承担全市幼儿教育现场会的主会场,向兄弟园所开设展示公开课、示范课以及教育科研、学科知识等讲座。这些活动如同第一场春雨下的草儿,不可抑制地绿满视野,真可谓园内开花,园外也芬芳。

 

五、路漫漫其修远兮

潮平两岸阔,风正一帆悬。机关幼儿园已经步入了飞速发展的快车道。为了充分挖掘机关幼儿园现有幼儿优质教育资源,她们积极筹备扩大幼儿教育规模。正走在“多元化、集团化、个性化”办园之路上,采取多渠道筹备,独立建设、租用、合办幼儿园,扩大办园规模,以满足社会对优质幼儿教育的需求。机关幼儿园人充分抓住机遇,审时度势,敢为人先,办园的激情和热情,得到各级领导的赞同和支持,社会各界的期待。机关幼儿园人用她们的智慧和胸襟勾勒着发展的美好前景,用她们的豁达和涵养诉说着开拓的五彩梦想,用她们的手背和肢体舞动着拼搏的壮美蓝图!

在蓄势腾飞的东陇海线上的“第三大城市”的怀抱里,在巍巍马陵山、滔滔沭河水的滋养中,在钟吾古国、花厅文化的积淀下,这所迅速崛起的现代化幼儿园,文明之花将会盛开得更加娇艳。她将一步步走向繁荣,渴望的心灵和拼搏的臂膀将在这里交融出动人的交响,发展的激情和校园的梦想将在这里演绎出恒久的辉煌。思索“发展”,锁定梦想”,路漫漫其修远兮!

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